江蘇省沿海開(kāi)發(fā)投資有限公司成立于2016年11月，是江蘇省沿海開(kāi)發(fā)集團(tuán)全資子公司，主要從事海洋新興產(chǎn)業(yè)投資、新能源產(chǎn)業(yè)投資、金融資產(chǎn)投資和存量股權(quán)管理等。
為全面落實(shí)人才強(qiáng)企和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化的干部人才隊(duì)伍，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展，擬對(duì)當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理緊缺的崗位進(jìn)行公開(kāi)招聘，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)；人崗相適、人事相宜。
二、基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，具備報(bào)考職位所需要的資格及專(zhuān)業(yè)和技能條件。
2.擁護(hù)黨的路線方針政策，愛(ài)黨愛(ài)國(guó)、誠(chéng)實(shí)守信、團(tuán)結(jié)友善、愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生要求學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，在職人員要求年度考核為“稱(chēng)職”及以上。
3.熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)新、落地執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、語(yǔ)言表達(dá)等能力，具有與崗位相匹配的經(jīng)營(yíng)管理或?qū)I(yè)技術(shù)能力，能勝任工作，較好履行崗位職責(zé)且考核合格。
4.認(rèn)同企業(yè)文化，愿意遵守公司規(guī)章制度和員工義務(wù)。工作熱情高，銳意進(jìn)取、敢于擔(dān)當(dāng)，吃苦耐勞、踏實(shí)肯干，擁有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任感和抗壓能力。
5.身體健康、心理健康，相貌端莊、舉止得體，無(wú)精神疾病、傳染病及其他重大疾病史。
6.應(yīng)屆畢業(yè)生包括2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生和2021屆未就業(yè)大學(xué)生，以及回國(guó)（境）后初次就業(yè)并經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證學(xué)歷學(xué)位的境外留學(xué)生（2020年8月至2022年7月間畢業(yè)）。
三、資格禁入
存在下列情形之一的，不能報(bào)名應(yīng)聘：
1.受過(guò)刑事處罰、行政拘留、黨紀(jì)處分、政務(wù)處分、學(xué)校紀(jì)律處分的；
2.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
3.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查的；
4.被競(jìng)業(yè)禁止或市場(chǎng)禁入的；
5.曾在招錄考試中作弊的；
6. 不符合招聘回避、任職回避有關(guān)規(guī)定的；
7. 法律法規(guī)或招聘單位規(guī)定的其他禁入情形。
四、招聘崗位
1. 海洋產(chǎn)業(yè)投資崗（高級(jí)主管）1名
招聘對(duì)象：社會(huì)在職人員
任職資格條件：30周歲及以下，全日制普通高校碩士研究生及以上，材料科學(xué)與工程、海洋技術(shù)、生物科學(xué)類(lèi)、海洋科學(xué)、藥學(xué)、食品科學(xué)與工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上投資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的邏輯思維、文字綜合和溝通能力。雙一流高校畢業(yè)生優(yōu)先，具有CPA、CFA等證書(shū)者優(yōu)先。
薪資待遇：不低于20萬(wàn)+五險(xiǎn)一金+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國(guó)企福利
2. 綜合部副主任1名
招聘對(duì)象：社會(huì)在職人員
任職資格：35周歲及以下，全日制普通高校本科生及以上，法學(xué)、哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有5年以上企業(yè)管理或文字材料撰寫(xiě)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和對(duì)外溝通能力。具有黨政機(jī)關(guān)或國(guó)有企業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；雙一流高校畢業(yè)生優(yōu)先。
薪資待遇：不低于25萬(wàn)元+五險(xiǎn)一金+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國(guó)企福利
3. 人力資源崗（專(zhuān)員）1名
招聘對(duì)象：社會(huì)在職人員/應(yīng)屆畢業(yè)生
任職資格：25周歲及以下，全日制普通高校本科生及以上，法學(xué)、哲學(xué)、金融學(xué)類(lèi)、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、文字表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。
薪酬福利：不低于13萬(wàn)元+五險(xiǎn)一金+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國(guó)企福利
五、招聘程序
（一）報(bào)名
采取郵件報(bào)名方式；每人限報(bào)1個(gè)職位。
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2021年10月24日。以報(bào)名截止時(shí)間計(jì)算年齡、工作年限、任職年限。
2.報(bào)名郵箱：gulei@jsyhkf.com。
3.報(bào)名材料：
（1）《應(yīng)聘人員登記表》，登記表分社會(huì)在職人員和應(yīng)屆畢業(yè)生，請(qǐng)到集團(tuán)公司官網(wǎng)（）>人力資源>人才招聘>江蘇省沿海開(kāi)發(fā)投資有限公司2021年度公開(kāi)招聘公告或http:///rczp/info_19.aspx?itemid=4628頁(yè)面下載；
（2）本人的近期免冠2寸彩照；
（3）身份證掃描件；
（4）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（畢業(yè)生推薦表）；
（5）技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)等級(jí)考核證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、工作業(yè)績(jī)證明、任職文件等個(gè)人資質(zhì)證明材料掃描件。
上述材料均不應(yīng)涉及國(guó)家秘密，請(qǐng)將上述材料打包成一個(gè)壓縮文件，郵件標(biāo)題及文件名格式為“應(yīng)聘崗位+姓名”，發(fā)送至gulei@jsyhkf.com。報(bào)名材料恕不退還，同時(shí)我司將對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。
應(yīng)聘者對(duì)報(bào)名資料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提交虛假申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動(dòng)合同。
（二）資格審核
報(bào)名截止后10個(gè)工作日內(nèi)完成資格審核工作。對(duì)于通過(guò)資格審核的人員，通過(guò)電話(huà)或短信通知面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式；對(duì)于未通過(guò)資格審核人員，不再另行通知。
（三）面試
根據(jù)資格審核結(jié)果，按照1:5的比例確定參加面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試與非結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，測(cè)試應(yīng)聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)技能、個(gè)性特征等方面與應(yīng)聘崗位的匹配程度。
面試前對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審，具體提供材料將以短信進(jìn)行通知。
（四）適崗性面談
根據(jù)面試排名，選取前2名進(jìn)行適崗性面談，并按照1:1的比例初步確定體檢對(duì)象。
（五）入職體檢
通過(guò)適崗性面談的應(yīng)聘者需到三甲醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，并提供體檢報(bào)告。
（六）背景調(diào)查
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行背景調(diào)查或組織考察，著重了解其德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況。在職人員還需提供由中國(guó)人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告、由公安部門(mén)出具的《無(wú)犯罪記錄證明》。
（七）研究決定擬錄用人選
綜合基本條件、面試成績(jī)和背景調(diào)查等情況，由公司黨委會(huì)集體研究決定擬錄用人選。
（八）錄用
與擬錄用人選簽訂入職協(xié)議、辦理入職手續(xù)。對(duì)于社會(huì)在職人員，待其辦理完離職手續(xù)后與其簽訂勞動(dòng)合同；對(duì)于應(yīng)屆生，與其簽訂三方協(xié)議，未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)之前，可提前到崗實(shí)習(xí)，取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)之后，簽訂勞動(dòng)合同。
江蘇省沿海開(kāi)發(fā)投資有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
咨詢(xún)電話(huà)：025-58069971
監(jiān)督電話(huà)：025-58066216
附件：1.高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名登記表.doc
江蘇省沿海開(kāi)發(fā)投資有限公司
2021年9月30日
本網(wǎng)站現(xiàn)已支持IPv6
蘇公網(wǎng)安備32010502010810