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江蘇省沿海開發(fā)集團(tuán)有限公司招聘市場營銷人員
發(fā)布時(shí)間:2018-07-31

江蘇省沿海開發(fā)集團(tuán)有限公司是江蘇省委省政府為實(shí)施沿海開發(fā)國家戰(zhàn)略于2010年6月組建成立,為省委管理領(lǐng)導(dǎo)班子企業(yè)、省政府直屬企業(yè)、省國資委監(jiān)管的國有獨(dú)資公司,是江蘇省級(jí)沿海開發(fā)主力軍和重要投融資平臺(tái)。集團(tuán)公司注冊資本62億元,全資控股企業(yè)二十余家,重要參股企業(yè)包括健友股份、江蘇新能源等上市公司,主要從事自然資源保護(hù)與開發(fā)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、海洋經(jīng)濟(jì)投資,逐步形成重大項(xiàng)目投資、資本運(yùn)作、資產(chǎn)管理及金融服務(wù)“四大中心”的國有大型企業(yè)集團(tuán)。為推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘市場營銷人員若干名。

一、招聘職位

(一)江蘇省倉東農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司3人(工作地:鹽城東臺(tái))

1、區(qū)域經(jīng)理1人

崗位職責(zé):

① 負(fù)責(zé)水產(chǎn)渠道商資源開發(fā)及管理,收集和分析渠道商信息及銷售市場趨勢,落實(shí)渠道商開發(fā)和過程控制并制定有效的銷售策略,建立穩(wěn)定的銷售渠道;

② 負(fù)責(zé)組建銷售團(tuán)隊(duì),管理并培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員;

③ 制定產(chǎn)品銷售策略、銷售計(jì)劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)任務(wù);

④ 開發(fā)產(chǎn)品的銷售渠道,完成銷售談判并簽訂銷售合同,管理和維護(hù)好各渠道的關(guān)系;

⑤ 確定產(chǎn)品銷售價(jià)格,保證合理利潤;

⑥ 處理產(chǎn)品銷售中的各種問題,和內(nèi)外部進(jìn)行有效溝通、協(xié)調(diào),解決各種矛盾;

⑦ 打造產(chǎn)品品牌,提高產(chǎn)品知名度。

任職要求:

① 大專以上學(xué)歷,45周歲以下;

② 有3年以上營銷經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),水產(chǎn)品類銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

③ 可以接受出差工作;

④ 有較好的溝通談判能力、表達(dá)能力,性格外向;

⑤ 品德端正,為人誠信,抗壓力強(qiáng),吃苦耐勞;

⑥ 良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;誠實(shí)守信,能夠遵守正常的工作安排和工作紀(jì)律;責(zé)任心強(qiáng),能夠積極主動(dòng)較好的完成工作任務(wù)。

薪資待遇:(10-12萬)+包吃住+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國企福利。

2、銷售業(yè)務(wù)員1人

崗位職責(zé):

① 負(fù)責(zé)公司經(jīng)營的水產(chǎn)品(鮮活魚等)對(duì)水產(chǎn)加工廠、餐飲行業(yè)等終端客戶的拓展、產(chǎn)品推廣及銷售;

② 開拓市場建立相關(guān)產(chǎn)品的銷售網(wǎng)絡(luò);

③ 根據(jù)營銷計(jì)劃,完成銷售指標(biāo);

④ 負(fù)責(zé)轄區(qū)市場的信息收集及競爭對(duì)手的分析。

任職要求:

① 大專以上學(xué)歷,35周歲以下;

② 具有鮮活水產(chǎn)品銷售渠道和銷售網(wǎng)絡(luò)的開拓經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;

③ 良好的口頭和書面表達(dá)能力;

④ 為人誠信,品德端正,具有較強(qiáng)的責(zé)任心,抗壓力強(qiáng),吃苦耐勞。

薪資待遇:(7-10萬)+包吃住+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國企福利。

3、網(wǎng)店運(yùn)營1名

崗位職責(zé):

① 負(fù)責(zé)大米等相關(guān)產(chǎn)品在天貓、京東等平臺(tái)建設(shè)網(wǎng)店與運(yùn)營工作;

② 配合經(jīng)理負(fù)責(zé)網(wǎng)店的總體運(yùn)營及管理,策劃店鋪及產(chǎn)品推廣方案、組織產(chǎn)品銷售;

③ 負(fù)責(zé)執(zhí)行與配合相關(guān)營銷活動(dòng),策劃店鋪促銷活動(dòng)方案;

④ 制定銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)和管理本團(tuán)隊(duì)成員出色完成銷售業(yè)績目標(biāo);

 ⑤ 制定網(wǎng)店推廣方案與計(jì)劃,并協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員共同完成。

 任職要求:

 ① 大專以上學(xué)歷,35周歲以下;

 ② 有大米等食品行業(yè)網(wǎng)店、新零售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

 ③ 具有良好的網(wǎng)絡(luò)電商分銷資源與渠道;

 ④ 熟悉新零售業(yè)務(wù),并具有新零售合作資源和渠道優(yōu)先;

 ⑤ 具有良好的文字描述能力,品德端正,為人誠信,抗壓力強(qiáng),吃苦耐勞。

薪資待遇:(7-10萬)+包吃住+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國企福利。

(二)江蘇省劍豐農(nóng)業(yè)實(shí)業(yè)有限公司1人(工作地:鹽城大豐)

營銷業(yè)務(wù)員1人

崗位職責(zé):

① 負(fù)責(zé)公司自營農(nóng)產(chǎn)品的銷售和推廣;

② 逐步建立自主營銷體系;

③ 根據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃,制定銷售計(jì)劃和方案,完成銷售目標(biāo);

④ 負(fù)責(zé)銷售市場的調(diào)研和考察以及終端客戶對(duì)象的開拓,負(fù)責(zé)市場信息的收集與分析。

任職要求:

① 大學(xué)本科學(xué)歷,30周歲以下;

② 市場營銷專業(yè),性別不限,同等條件下本地人優(yōu)先錄用;

③ 具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

④ 為人誠信,品行端正,吃苦耐勞,能適應(yīng)沿海灘涂的工作環(huán)境,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;

⑤ 具有良好的口頭和書面表達(dá)能力,具備較好的溝通能力。

薪資待遇:(7-10萬)+包吃住+企業(yè)年金+補(bǔ)充醫(yī)療+國企福利。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

采取網(wǎng)上報(bào)名方式;每人限報(bào)1個(gè)職位;

(1)報(bào)名時(shí)間:2018年8月1日至2018年8月20日。

(2)報(bào)名E-mail:hr@jsyhkf.com

(3)報(bào)名郵件需提交材料:《應(yīng)聘人員登記表》(請到http:///江蘇省沿海開發(fā)集團(tuán)公司官網(wǎng)“人力資源”版塊“人才招聘”專欄下載),學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、專業(yè)等級(jí)考核證書或獎(jiǎng)狀、從事本專業(yè)工作業(yè)績證明等材料掃描件。

應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息和材料,弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),尚未聘用的,取消聘用資格;已經(jīng)聘用的,予以解聘。

報(bào)名截止后一個(gè)月內(nèi)未收到面試通知者,視作未通過優(yōu)選審核,同時(shí)我司將對(duì)應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。

(二)人員優(yōu)選

集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)接受報(bào)名、資格審查和簡歷篩選,用人企業(yè)負(fù)責(zé)組織面試或面談,擇優(yōu)確定錄用人員。

(三)背景調(diào)查與綜合考察

對(duì)綜合表現(xiàn)較好的人員進(jìn)行背景調(diào)查和綜合考察,著重了解其德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況。

(四)確定擬引進(jìn)人員

根據(jù)綜合表現(xiàn)、背景調(diào)查、綜合考察及體檢情況,由用人企業(yè)研究確定擬引進(jìn)人員。

(五)錄用

未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,對(duì)被聘用人員實(shí)行6個(gè)月的試用期。試用期滿,經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的,予以正式錄用。試用期考核不合格者,予以解聘。

三、入職管理

招聘入選者與所屬企業(yè)訂立勞動(dòng)合同,執(zhí)行所屬企業(yè)在編在崗員工薪酬福利制度或職業(yè)經(jīng)理人制度。

咨詢電話:025-58066127

附件:應(yīng)聘人員報(bào)名登記表.doc


 

江蘇省沿海開發(fā)集團(tuán)有限公司人力資源部

2018年7月30日